Umfang:
39 Std./Woche
Befristung:
unbefristet
Vergütung:
EG 6 TVöD-VKA
Beginn:
ab sofort
Das Amt für Bürgerdienstleistungen (Amt 32) leistet einen wichtigen Teil an kommunalen Aufgaben für unsere Stadt. Die vielseitigen Tätigkeiten reichen u. a. von Einwohnermelde- und Personenstandswesen über Gewerbeangelegenheiten und Verkehrsüberwachung sowie Kultur und Tourismus.
Die Stadt Ottweiler sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Mitarbeiter (w/m/d) für den kommunalen Ordnungsdienst
Zu den Aufgaben gehören insbesondere:
- Feststellung von Ordnungswidrigkeiten im ruhenden Verkehr
- Einsätze bei Veranstaltungen im Stadtgebiet (auch außerhalb der regulären Arbeitszeit)
- Erstellen von Berichten und Stellungnahmen
- Informationen an die Bürgerinnen und Bürger
- Gaststättenprüfungen
- Betreuung von Flüchtlingswohnraum
- Grünschnitt-, Schädlings- und Baustellenkontrolle
- Änderungen des Aufgabenzuschnitts bleiben vorbehalten
Unsere Anforderungen an Sie:
- abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten (AL I) oder alternativ
- abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich
- idealerweise verfügen Sie bereits über erste Berufserfahrung im öffentlichen Dienst
- Sie verfügen bereits über die Sonderausbildung „kommunaler Ordnungsdienst“ bzw. Sie sind bereit, diese zu absolvieren
- Tauglichkeit für den Außendienst
- Team- und Kooperationsfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft, den privateigenen PKW gegen Kostenerstattung für Dienstfahrten zu nutzen
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- sicheres und verbindliches Auftreten sowie Resilienz und Deeskalationsgeschick
- gute Kenntnisse in den gängigen MS Office Anwendungen (z. B. Excel, Word. u. a.)
Wir bieten Ihnen:
- eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe in einem motivierten Team
- Möglichkeit zur fachlichen Weiterbildung
- eine unbefristete Einstellung
- eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA
- auf Antrag vergünstigtes Jobticket
- Jahressonderzahlung
- leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
- betriebliche Altersvorsorge im öffentlichen Dienst
- aktuell 30 Tage Urlaub/Jahr
Zusätzliche Altersvorsorge ZVK
Zuschuss Jobticket
Arbeitsplatzsicherheit
Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten